Empleadas domésticas tendrán un 15% de aumento salarial
El año paritario que vence en mayo próximo totalizará un incremento del 65%, y desde junio habrá un 15% de aumento.
La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares, integrada por referentes gremiales y representantes de los empleadores, sellaron el acuerdo que define los próximos aumentos salariales para trabajadores del sector.
El año paritario del sector rige desde junio de 2021 a mayo de 2022, y totalizará un incremento del 65%, aplicado en diferentes tramos: en abril aumentarán un 6% y en mayo habrá un nuevo aumento de 9%.
Al comenzar el año paritario 2022-2023, se prevé un alza del 15% a partir de junio, con una cláusula de revisión para agosto próximo.
Convocan a una nueva revisión del salario de las empleadas domésticas
Las escalas de remuneraciones vigentes a partir de los salarios de marzo, que comenzaron a pagarse en abril, son las siguientes:
Supervisor/a: coordinación y control de las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo.
– Personal con retiro: $335,50 por hora y $41.892 mensuales.
– Personal sin retiro: $367,50 por hora y $46.663,50 mensuales.
Personal para tareas específicas: cocinero/as contratados en forma exclusiva para desempeñar dicha labor y toda otra tarea del hogar que requiera especial idoneidad del personal para llevarla a cabo.
– Personal con retiro: $317,50 por hora y $38.920,50 mensuales.
– Personal sin retiro: $348 por hora y $43.325 mensuales.
Caseros: personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo.
– $299,50 por hora y $37.973 mensuales.
Asistencia y cuidado de personas: comprende la asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como personas enfermas, con discapacidad, niños/as, adolescentes, adultos mayores.
– Personal con retiro: $299,50 por hora y $37.973 mensuales.
– Personal sin retiro: $334 por hora y $42.317 mensuales.
Personal para tareas generales: prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar.
– Personal con retiro: $278 por hora y $34.148,50 mensuales.
– Personal sin retiro: $299,50 por hora y $37.973 mensuales.
Se acordó un nuevo aumento salarial para las empleadas domésticas
Además se prevé un adicional por zona desfavorable, equivalente al 30% sobre Ios salarios mínimos establecidos para cada una de las categorías, respecto del personal que preste tareas en las Provincias de La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, o en el Partido de Patagones de la Provincia de Buenos Aires.
Finalmente, para empleados mayores de 18 años, por 16 horas de trabajo semanales o más, el empleador deberá abonar un total de $2.893,34, correspondiente al aporte a la obra social ($1.775,18), la contribución al sistema jubilatorio ($148,28) y la ART ($969,88). Mientras tanto, por trabajo entre 12 y 16 horas semanales, el aporte total será de 1.014,44 pesos, en concepto de aporte a la obra social ($266,91), contribución al sistema jubilatorio ($101,66) y la ART ($645,87).
